Центр Евразийских Медиаисследований

Министерство просвещения Республики Казахстан (РК) сообщило об окончании разработки спецпрограммы, которая поможет с нехваткой учителей в регионах страны.

На правительственном совещании по вопросам социально-экономического развития заместитель премьер-министра РК Алтай Кульгинов заявил о проблемах в сфере образования, заметив, что дефицит педагогических работников в Казахстане составляет порядка четырех тысяч человек. Нехватка учителей наблюдается в Атырауской, Алматинской, Мангистауской и Туркестанской областях.

В рамках новой программы лучшие педагоги будут привлечены для работы в регионах и внесены в кадровый резерв, чтобы повысить уровень образования по всей стране. Также все они получат возможность участвовать в конкурсе «Лучший молодой учитель года». Победителям гарантируется трехмесячная стажировка в ведущих образовательных организациях страны и направление на международные конференции по вопросам среднего образования.

Данная программа предусматривает стимулирующие доплаты до 150 процентов, вследствие чего заработная плата учителей уже заметно повысилась (от 30 до 50 процентов). Более того, преподавателям, принятым на работу в регионы Казахстана, были присвоены квалификационные категории на одну ступень выше без прохождения процедуры аттестации. Так, 24 специалиста уже имеют квалификационную категорию «педагог-мастер», 18 – «педагог-исследователь», 2 – «педагог-эксперт», 8 – «педагог-модератор».

Важно отметить, что в 2018 году в Казахстане был принят закон «О статусе педагога», который снизил уровень нагрузки учителей и закрепил их права. В полную силу он заработал с первого сентября 2021 года.

Источник фото: thisisengeneering, unsplash.